Qué pasa en una audiencia laboral y cómo prepararse

La audiencia es el día en que el caso se ve de frente: usted, la empresa y el juez en la misma sala. Quien llega sabiendo qué va a pasar declara con más calma, y eso se nota.

Qué llevar

Todo lo que sostenga lo que usted afirma, en original y copia: contrato, roles de pago, mensajes con la empresa, el acta de finiquito si la firmó, y su cédula. Si hay testigos, tienen que estar presentes; un testigo que no aparece no suma.

Cómo se desarrolla

Cada parte expone lo suyo, se practican las pruebas y el juez pregunta lo que necesite aclarar. No es un interrogatorio hostil, pero sí es formal: se habla cuando corresponde y se responde lo que se pregunta.

Qué conviene no hacer

No adornar. Si no recuerda una fecha, decir que no la recuerda vale más que arriesgar un dato que después se desmienta con un documento. Una contradicción pequeña pesa más de lo que parece.

Lo que usted no tiene que resolver solo es la estrategia: para eso vamos con usted.